календарь событий
март 
- пн
- вт
- ср
- чт
- пт
- сб
- вс
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- 31
Мастер-класс «Нематериальная мотивация персонала: как максимально раскрыть потенциал ценных сотрудников?»
21 сентября 2016 г.
15.00 — 18.00
Место проведения: м. Таганская/Марксистская, Малый Дровяной пер., д. 3, стр. 1, ГК «РДВ-медиа»
Ведущий мастер-класса: Марк Сандомирский, преподаватель и бизнес-тренер в России и ближнем зарубежье, постоянный эксперт на ведущих радио- и телеканалах, автор нескольких научно-популярных книг, кандидат медицинских наук, психотерапевт Европейского реестра. Зарегистрированные методы работы с персоналом - результат научных исследований и многолетней практики в различных областях: медицине, психологии, нейронауках. Усиленный практический эффект достигается за счёт включения в работу не столько логического, сколько эмоционального и телесного интеллекта.
Программа мастер-класса включает 20% теории и 80% практики:
По итогам мастер-класса участники не только «учатся как», но уже «знают как» действовать в тех или иных жизненных ситуациях. Глубокий и устойчивый практический эффект достигается за счёт включения в работу правополушарного мышления, элементов эмоционального и телесного интеллекта. Обучение всегда проходит не только результативно, но и увлекательно.
Участие в мастер-классе бесплатное. Необходима предварительная регистрация.
По всем возникшим вопросам можно обратиться по телефону (495) 961-00-18
15.00 — 18.00
Место проведения: м. Таганская/Марксистская, Малый Дровяной пер., д. 3, стр. 1, ГК «РДВ-медиа»

Мастер-класс разработан для всех, кто управляет кадрами (и с их помощью решает все): собственников, руководителей всех уровней, специалистов кадровых служб. Участники освоят новейшие HR-технологии на стыке психофизиологии, менеджмента и нейронаук (т.н. эволюционный коучинг); найдут практические ответы на конкретные вопросы:
- Как создать корпоративную среду для работы с полной самоотдачей, в т.ч. для сотрудников поколения Y?
- Как вырастить и удержать сотрудников, которые позволяют достигать целей компании или проекта в кратчайшие сроки?
- Как повысить обучаемость и адаптивность сотрудников в изменяющихся условиях и Agile-проектах?
Программа мастер-класса включает 20% теории и 80% практики:
- Теоретическая часть о психофизиологических механизмах мотивации сотрудников (как люди получают энергию и как это знание использовать в управлении)
- Практическая работа над вопросами, как:
- выстроить контакт, завоевать доверие, уменьшить настороженность и сопротивление сотрудника
- развить инновационное мышление, повысить обучаемость
- повысить ответственность сотрудника
- синхронизировать личные ценности сотрудника и компании
- противостоять эмоциональному выгоранию
- Тренировка нейропластичности как фактора, влияющего на эффективность управленческих решений
- Проработка индивидуальных рабочих кейсов с учетом их конфиденциальности
По итогам мастер-класса участники не только «учатся как», но уже «знают как» действовать в тех или иных жизненных ситуациях. Глубокий и устойчивый практический эффект достигается за счёт включения в работу правополушарного мышления, элементов эмоционального и телесного интеллекта. Обучение всегда проходит не только результативно, но и увлекательно.
Участие в мастер-классе бесплатное. Необходима предварительная регистрация.

По всем возникшим вопросам можно обратиться по телефону (495) 961-00-18
Дата проведения: 21.09.2016
Продолжительность: 15.00 — 18.00
Отзывы и комментарии:
|